Thật không may, quá nhiều công nhân New Mexico nhận được mức lương rất thấp và lợi ích tối thiểu hoặc không có. Nhân viên lương thấp đặc biệt có nguy cơ bị phân biệt đối xử, ngược đãi, điều kiện làm việc không an toàn và trộm cắp tiền lương. Hành vi trộm cắp tiền lương xảy ra khi một công nhân không được trả lương cho công việc được thực hiện, được trả lương thấp hơn những gì đã hứa hoặc được trả ít hơn mức lương tối thiểu.

Trung tâm Luật và Nghèo đói New Mexico hợp tác với người lao động và các tổ chức quyền của người lao động để cải thiện tiền lương và điều kiện làm việc cho những người có mức lương thấp. Cùng nhau, chúng ta đã đạt được những chiến thắng đột phá, đảm bảo quyền được trả lương tại địa phương và toàn tiểu bang, tăng lương tối thiểu, chấm dứt việc loại trừ lao động nông nghiệp khỏi bồi thường cho người lao động và loại trừ lao động giúp việc gia đình khỏi luật lương tối thiểu của tiểu bang, cũng như tăng cường thực thi luật chống trộm cắp tiền lương của New Mexico.