Ya sea para recuperarse de una crisis de salud, dar la bienvenida a un nuevo bebé o cuidar a un familiar gravemente enfermo, los trabajadores no deberían perder sus ingresos ni su empleo. En Nuevo México, 1 de cada 5 residentes es cuidador familiar y, a menudo, se enfrenta a la difícil elección entre trabajar y proporcionar cuidados. Sin el permiso remunerado por motivos familiares y médicos (PFML), estos trabajadores, esenciales para nuestras comunidades, carecen del apoyo que necesitan, poniendo en riesgo a sus familias y su estabilidad financiera.

La PFML garantiza permisos remunerados durante los momentos más críticos de la vida en materia de salud, lo que fortalece tanto a las familias como a la fuerza laboral. Como miembro de la Coalición de Permisos Familiares y Médicos Remunerados de Nuevo México, apoyamos los cambios políticos que crearían una red de seguridad más sólida para garantizar que los trabajadores puedan tomarse tiempo libre sin perder su salario.